Новости Азии, Китай. Китай постепенно перестает быть лидером по «дешевизне» неквалифицированной рабочей силы. Только на протяжении минувшего года, по информации Министерства трудовых ресурсов и социального обеспечения Китая, среднее повышение окладов и заработных плат в промышленном секторе составило около 20 %. Помимо этого, например, в столице страны – Пекине, властями страны было принято решение о повышении минимального размера оплаты труда с начала текущего года еще на 8,6 %. Таким образом, даже самые неквалифицированные работы в Пекине отныне оплачиваются в размере не менее 185 евро.
Как отмечают наблюдатели, данная политика властей преследует две цели. Главной из них является профилактика возникновения социальной напряженности в обществе, кроме того, повышение оплаты труда работников должно стать стимулом для внедрения более прогрессивных технологий в производстве. Помимо этого, отмечается также наметившийся дефицит неквалифицированной рабочей силы.
Данное обстоятельство уже привело к тому, что целый ряд компаний начал сворачивать ранее открытые в Китае производства, прежде всего, по выпуску товаров широкого употребления и игрушек, которые постепенно переводятся в такие государства, как Вьетнам, Бангладеш и Камбоджа.
