Около трех десятков патрульных было уволено из киевской полиции в 2015 году. Об этом рассказал начальник патрульной службы Национальной полиции столицы Украины Юрий Зозуля в интервью информационному агентству «Українські новини».
На своем посту начальника киевских патрульных Ю. Зозуля работает всего два месяца. И за этот период он знает точную цифру уволенных – 7 человек. А вот сколько человек покинули ряды копов до него, точно не знает, поэтому отвечает, что за полгода в Киеве было уволено около 30 патрульных.
Некоторые полицейские ушли по собственному желанию, другие были уволены за грубые нарушения дисциплины и профессиональной этики. Правда, самым серьезным нарушением, ставшим причиной увольнения, был сон в патрульной машине. Шеф копов считает, что это серьезное нарушение дисциплины, как и пренебрежение мерами собственной безопасности. Ю. Зозуля отметил, что за полгода ни один из полицейских Киева не потерял своего оружия.
Весомой причиной для увольнения является нарушение профессиональной этики, в том числе хамское общение с гражданами, использование в речи нецензурной лексики и вообще высокомерное поведение.
Эксперты «Биржевого лидера» считают, что 30 уволенных из 2 тысяч новых патрульных, которые начали службу с июля 2015 года – очень небольшой процент. Недаром полицейские пользуются наибольшим доверием киевлян среди всех государственных институтов. Но чтобы вообще свести к нулю непрофессионализм новых полицейских, в Киеве 11 декабря открыли рекрутинговый центр Национальной полиции, который занимается поиском новых кадров и отбором среди желающих служить в органах правопорядка, аттестацией старых кадров, оценкой работы копов, в том числе и центрального аппарата. И эксперты по рекрутингу уже выдали первые результаты: 565 работников центрального аппарата Национальной полиции, Киева и Киевской области признаны несоответствующими своим должностям и постам. Это около 15 процентов сотрудников, которых успели проверить в рекрутинговом центре. Примечательно, что апелляции на негативное решение центра рекрутинга подало менее половины из тех, кого рекомендовали уволить.
