Комитет Государственной думы по вопросам труда планирует обсудить вопрос про введение рабочей недели, которая будет включать в себя четыре дня. С таким предложением выступили представители Международной организации труда (МОТ). Об этом сообщают журналисты издания для деловых людей «Биржевой лидер».
В частности, Андрей Исаев, глава комитета Думы по труду, сообщил о том, что парламент Российской Федерации не будет оставлять данное предложение без внимания. Таким образом, Исаев подчеркнул следующее: «Комитет уже в ближайшее время должен будет принять решение о том, чтобы провести круглый стол по этой теме. В данном вопросе важно не количество дней, а время, которое человек проводит на рабочем месте. Я хочу, чтобы обсуждалось сокращение рабочей недели вплоть до тридцати шести часов. При этом, как вы понимаете, заработная плата должна сохраниться».
Отметим, что Международная организация труда (МОТ) с официального сайта ООН обратилась к государствам-участникам, в число которых входит Российская Федерация, перейти на четырехдневный рабочий режим. Представители данного ведомства уверены в том, что это лишь положительно скажется на здоровье сотрудников, так как из-за стресса и переработки у многих из них могут начать появляться проблемы со здоровьем. Помимо этого, как отмечают эксперты, сокращение рабочей недели вполне способно благоприятно отразиться на экологии. Связано это с числом поездок на работу, которое будет, как вы понимаете, снижено. Также уменьшение рабочей недели способно поднять уровень занятости: если ее сократить не до четырех, а до трех дней, то на одно место получится нанимать двух человек, а сами сотрудники получат больше свободного времени, которое можно будет тратить на личные дела.
Российская Федерация – активная участница Международной организации труда (МОТ). До этого государство смогло ратифицировать 88 конвенций данной организации. Часть положений была прописана непосредственно в Трудовом кодексе. В настоящий момент организация не принимала конвенции про четырехдневную рабочую неделю. В большинстве странах Европы продолжительность рабочей недели составляет ниже сорока часов. Так, например, в Швеции или Италии она длится тридцать шесть часов, во Франции – тридцать четыре часа, в Дании и Норвегии – тридцать три часа. Что же касается жителей Нидерландов, то они в своем большинстве работают четыре дня, а максимальная продолжительность рабочего дня не превышает десяти часов. Как заявили представители компании «CNNMoney», в 2012 году голландцы работали в среднем двадцать девять часов в неделю.
МОТ при ООН предложил сократить рабочую неделю до 4 дней.
В связи с тем, что общее здоровье населения в мире ухудшилось, представители МОТ при ООН решили предложить работать четыре дня в неделю вместо пяти. Также это связано с падением общей продуктивности труда. Сделать еще один выходной специалистов побудили несколько аргументов: существенное ухудшение здоровья людей, а также частые болезни, которые негативно сказываются на общей производительности труда, переработки, стресс и постоянное пребывание в офисе. Помимо этого, было отмечено, что те, кто работают лишь четыре дня в неделю, чаще чувствуют себя удовлетворенными жизнью и счастливыми. Еще одним аргументом в пользу такого графика является то, что отказываясь от одного рабочего дня, люди вполне смогут улучшить состояние окружающей среды, так как из-за отсутствия дополнительного рабочего дня они будут потреблять меньше бензина на дорогу. Таким образом, это значительно уменьшит выбросы, которые производятся в атмосферу.
Также в ООН подчеркнули, что сокращение рабочей недели на один день поддержали Ларри Пейдж, один из основателей компании Google, а также Карлос Слим, мексиканский миллиардер.
Напомним, что Международная организация труда (МОТ) является специализированным учреждением ООН, которое занимается вопросами по регулированию трудовых отношений. Создано ведомство было в 1919 году. Всего в его составе находятся 185 стран. Оно функционируют до настоящего времени.
Как стало известно до этого, правительство Украины предложило в обязательном порядке ввести трудовую повинность среди населения, тем самым привлекая к восстановительным и общественно-полезным работам всех граждан, которые являются трудоспособными. Таким образом, согласно нововведению, в случае введения военного положения на момент мобилизации к общественному труду и обороне будет призываться все население страны, которое способно работать. Как заявила Людмила Денисова, министр социальной политики, был изменен термин «трудовая повинность», поэтому граждан вполне могут привлекать к всевозможным работам без их согласия.
Таким образом, в настоящий момент люди могут привлекаться к работам оборонного характера: строительство блокпостов, рытье окопов, а также ликвидация чрезвычайных ситуацию природного, техногенного и военного характера. Помимо этого, к данному списку добавили и виды, которые направлены на поддержание обороноспособности государства. Перечень всех работ все еще формируется в правительстве. Озвучат его уже в ближайшее время.
