В 2017 году сотрудники Московской государственной консерватории еще не получали зарплату. Задолженность сроком в два месяца еще не воспринимается деятелями культуры как катастрофа. В России бывали ситуации и похуже, сообщает ВВС.
Как поясняют в Министерстве культуры РФ, задержки с выплатой заработной платой возникли по техническим причинам. Деньги вроде бы есть, но они почему-то еще не поступили на счет. Такая ситуация наблюдается и в других учреждениях ведомства: Госинституте искусствоведения, консерватории Санкт-Петербурга, Российском институте истории искусств и пр.
Говорят, раньше никаких задержек не было. А в новом году если и выплачивали зарплату, то не полностью. Для работников культуры, у которых доходы и так невысоки, финансовый удар оказался более чем ощутимым. Но главное, никто не знает, закончатся ли проблемы в обозримом будущем. Ни администрации учреждений, ни министерство ничего не поясняют. Вся информация поступает на уровне слухов и домыслов.
Тем временем в СМИ просочилась информация о том, как в России платят работникам культуры. Оказывается, их зарплаты часто состоят из двух частей. Одна часть – должностной оклад, вторая – гранты или так называемое внебюджетное финансирование.
Само собой разумеется, гарантированной зарплатой можно считать только оклад. Но суммы, записанные в трудовых договорах, издевательски малы. К примеру, можно встретить оклад опытного специалиста на уровне двух с половиной тысяч рублей в месяц! Жить на такие деньги невозможно, да никто и не жил, так как реально выплачивали гораздо больше. Однако, в том и состоит проблема, что полная сумма, на которую рассчитывают сотрудники, нигде не зафиксирована. Выходит, ее можно и не платить. Или же наказывать рублем как неугодных подчиненных, так и целые организации.
Причем, людям не оставляют даже права на протест. Когда в одном из музыкальных ВУЗов сотрудники заявили, что напишут заявления о приостановке работы в связи с невыплатой зарплаты, сверху им ответили, что тогда ВУЗ оштрафуют, лишив финансирования на 100 тыс. рублей за каждого бастующего.
Чиновники из министерства объясняют отсутствие зарплаты переходом на систему «Электронный бюджет». Мол, возникли технические осложнения, так как пока никто не понимает, как с этой новацией правильно работать. А деньги-то есть. Их вообще еще в январе перечислили, только выдать не могут.
Эксперты же сомневаются в правдивости таких объяснений. По их мнению, между «электронным» бюджетированием и задержками зарплаты нет никакой реальной связи. Проблемы гораздо глубже и денег, похоже, еще долго не будет хватать.
